La Diputación convocará diez plazas de bomberos profesionales para los parques provinciales de Aguilar de Campoo y Saldaña, que se sumarán a las convocatorias anteriores, como parte del proceso de profesionalización del servicio. Así lo ha anunciado la vicepresidenta primera, María José de la Fuente, en el transcurso del Pleno Ordinario de este jueves. Las plazas, en concreto, serán para la categoría de «cabo de bombero», que tendrán labores de coordinación y seguimiento de las actuaciones del parque, y se incorporarán al cuerpo de funcionarios de la Institución Provincial, nivel c1 y con complemento de destino nivel 21. Para la convocatoria, se ha creado una nueva ficha de categorías profesionales de la Diputación, ya que este tipo de plazas no existían hasta la fecha.
Estos diez cabos de bombero se incorporarán a los equipos que ya están operativos en los parques provinciales de Saldaña y Aguilar de Campoo, en el marco de un proceso que continúa abierto, ya que, como ha anunciado María José de la Fuente, se continuará convocando plazas para atender el futuro parque de la zona sur, que se va a construir próximamente en el polígono de Venta de Baños.
Una convocatoria que ha agradecido la oposición. «Estamos ante un servicio esencial y estos pasos van en la dirección adecuada», indicaba el portavoz del grupo socialista, Jorge Ibáñez, que además es alcalde de Cervera de Pisuerga, uno de los municipios castigados por los incendios del pasado verano.
22 plazas ya preparadas
Hasta el momento, se han convocado 22 plazas para los parques provinciales, aunque, tal y como informaba Palencia en la Red hace unos días, el proceso de adjudicación de las plazas todavía no ha finalizado. Estas diez nuevas plazas aprobadas hoy en Pleno «complementan y estructuran», según De La Fuente, ese servicio profesionalizado, una de las demandas históricas en la provincia.
En los últimos años, la Diputación ha dado pasos decisivos para la profesionalización de su servicio de emergencias mediante la aprobación del Programa Operativo de Prevención y Extinción de Incendios 2025-2029, el cual contemplaba una inversión global de 21 millones de euros. Entre las actuaciones más destacadas se encuentra la construcción de los parques comarcales de Aguilar de Campoo y Saldaña, tras una inversión de 2,3 millones de euros en cada instalación, así como la presentación del proyecto del nuevo parque de Venta de Baños por 3,2 millones de euros para dar cobertura a 91 municipios del sur provincial. Asimismo, se han incorporado vehículos todoterreno de rescate y salvamento y la institución se ha adherido a la Asociación de Consorcios y Servicios de Bomberos de España (Conbé) para potenciar la coordinación y formación técnica.
En lo referente a la incorporación de personal, el servicio contaba originalmente con una plantilla reducida de solo 5 efectivos. A esta base inicial se sumó el nombramiento definitivo e incorporación de 13 nuevos bomberos funcionarios, lo que elevó temporalmente la dotación a 18 profesionales junto a un suboficial y al jefe de servicio. Posteriormente, la institución puso en marcha un nuevo proceso de selección para 22 plazas de bomberos y una de técnico; tras concluir las pruebas de oposición, los 22 aspirantes seleccionados se encuentran completando los reconocimientos médicos previos a su nombramiento como funcionarios en prácticas.
Aún queda por completar parte de la oferta pública de empleo proyectada para consolidar toda la estructura operativa. El plan de personal contempla, además de las plazas de cabo convocadas hoy (se estipulaban 9 y se han sacado 10), otras 9 plazas adicionales de bomberos y una plaza de técnico de Protección Civil. El objetivo estratégico final de estas convocatorias pendientes es alcanzar en 2027 una plantilla fija de 54 bomberos profesionales y 3 técnicos.
En el ámbito de las infraestructuras, el principal reto pendiente es la construcción del parque de Venta de Baños, ya que los efectivos asignados a la zona sur operan de forma provisional desde el Parque de Maquinaria de la institución. Una vez finalizada esta instalación y completada la plantilla, la red provincial dispondrá de tres parques de tipo 2 totalmente operativos en el norte, centro y sur del territorio, garantizando atención presencial las 24 horas, un tiempo de salida inferior a cinco minutos y una dotación mínima de tres intervinientes por turno.
